REFERENCIA: PROGRAMA +ATR VERANO 2022
A Directivos y Personal Auxiliar:
Informamos normativa y sedes del Programa +ATR Verano 2022
Se incorporarán un (1) auxiliar por sede escolar por turno y cada ciento cincuenta (150) estudiantes en el turno con desempeño efectivo en el mes de enero de 2022 quienes garantizarán las condiciones de limpieza y desinfección durante el desarrollo del programa y distribuirán las colaciones en las sedes del mismo que pertenezcan a la DGCyE.
Se seleccionará:
(a) En primer término un auxiliar del establecimiento educativo;
(b) En segundo término el auxiliar del establecimiento más próximo;
(c) En el caso de igualdad de condiciones: en primer término titulares, luego mensualizados y por último suplentes y en cada grupo por orden de antigüedad. En el caso de suplentes por puntaje.
Se remunerará tal tarea extraordinaria con un suplemento no remunerativo no bonificable por la suma de pesos VEINTINUEVE MIL QUINIENTOS ($29.500) por turnos de veinte horas (20) horas. Los auxiliares podrán cubrir dos (2) turnos, cuando registren en su horario laboral habitual que se encuentran gozando licencia ordinaria. En los otros casos podrán tomar un (1) a contraturno de su jornada habitual.
En el caso que ningún auxiliar de la educación con desempeño efectivo se proponga para la cobertura de dicho cargo se solicitará a la Dirección de Administración de Recursos Humanos la creación de vacantes con marco en las disposiciones del artículo 13º de la Resolución 293/2018 hasta el 31 de enero de 2022. En dicho caso cada auxiliar podrá cubrir solamente un (1) turno de jornada de treinta (30) horas semanales de labor
Exclusiones del programa
En ningún caso podrán participar en el programa docentes o auxiliares con cambio de funciones (ex tareas pasivas), con licencia médica u otra licencia que afecte haberes, recalificados por ART, presumariados y/o sumariados. Los aspirantes deberán presentar Declaración Jurada que demuestre no estar alcanzados por las causales precedentes.
Nómina de Sedes
